Les astres ont une influence notoire sur nos aspirations professionnelles et sur notre comportement au travail mais aussi sur notre motivation et nos besoins.

Ainsi, selon notre signe, nous nous investissons différemment dans l’entreprise. Nous faisons aussi preuve de qualités différentes dans notre travail et dans les relations avec autrui.

LE BELIER

Le Bélier a besoin de montrer toute l’étendue de ses compétences pour de se sentir bien dans son activité professionnelle. Il est aussi très important pour lui de travailler dans un milieu valorisant, pour une noble cause. C’est un facteur significatif de motivation pour lui. S’il ne se sent pas reconnu, le Bélier n’a plus très envie de s’investir. Intéressé par le challenge, le Bélier est un fonceur dans le travail, il a envie de réussir et est capable de grandes choses pour y parvenir. Il a dailleurs parfois tendance à être un peu trop centré sur sa propre réussite et à oublier qu’il peut avoir besoin des autres pour parvenir au sommet.

Motivé, audacieux et doté d’une exceptionnelle énergie au travail, le Bélier a toutes les chances d’accéder à des postes à responsabilité et de bien gagner sa vie.

• Ses qualités : Dynamique, Energique, Motivé, Droit et Loyal, Leader, Audacieux, Généreux, Spontané.
• Ses défauts : Impulsif, Autoritaire, Autocentré, Impatient, Exigeant, Irritable, Colérique.

LE TAUREAU

Le natif du Taureau est quelqu’un qui sait s’engager, et qui est capable de se dévouer tout entier à son travail. Impliqué, motivé, sérieux, le Taureau est un salarié qui déçoit rarement tant il sait faire siens les objectifs de l’entreprise pour laquelle il travaille.

Agréable à vivre et doté d’une excellente conscience professionnelle, il sait se faire apprécier par ses collègues, ses collaborateurs et ses supérieurs. Travailler à ses côtés est une expérience très positive car même s’il est très impliqué dans ses missions, il sait être attentif aux autres et se ménager des pauses agréables. Il est capable d’abattre une charge de travail remarquable et il reste très performant même en situation de crise, lorsque tout le monde quitte le navire. C’est quelqu’un sur qui l’on peut compter.

• Ses qualités : Volontaire, Concret, Clair, Concis, Sécurisant, Résistant, Persévérant, Loyal.
• Ses défauts : Rigide, Peu communicatif, Colérique, Rancunier, Possessif.

LE GEMEAUX

Le Gémeaux a tendance a être un peu instable sur le plan de son orientation professionnelle mais aussi lorsqu’il pense avoir trouvé le job qui lui convient parfaitement. Touche a tout passionné, il a du mal a trouver un métier qui lui convient et il peut mettre beaucoup de temps à s’investir en profondeur et sur la durée dans une mission qui lui est confiée. Il aime papillonner, changer de travail et d’environnement. Le Gémeaux a en général peur de l’engagement, y compris sur le plan professionnel. Dans le travail, il entretient des relations très particulières avec ses collègues, maniant l’humour et les mots d’esprit comme personne. Grand séducteur, il n’est pas contre les histoires d’amour au travail, à condition qu’elles restent… au travail !

• Ses qualités : Créatif, Ouvert, Intelligent, Réactif, Communicatif, Joyeux.
• Ses défauts : Insolent, de mauvaise foi, Superficiel, Changeant, Impatient.

LE CANCER

Dans la sphère professionnelle, le Cancer a besoin de se sentir utile. Il s’oriente donc tout naturellement souvent vers des professions de relation d’aide où sa sensibilité et sa générosité seront très appréciées. Il a besoin de sentir qu’il obtient une reconnaissance de son travail. Le Cancer possède une grande intuition qu’il sait mettre à bien dans son travail et se révèle être un collègue agréable à cotoyer lorqu’il sort de sa réserve légendaire et qu’il se laisse approcher.

Le Cancer a quelques tendances anxieuses et il a besoin d’être rassuré. Travailler dans l’urgence lui convient mal et il est très attaché à ses petits repères. Il peut même avoir quelques petites manies. C’est un collègue qui sait garder un secret et qui fait toujours preuve d’une oreille attentive dans les moments difficiles.

• Ses qualités : Intuitif, A l’écoute, Imaginatif, Clairvoyant, Persévérant.
• Ses défauts : Changeant, Susceptible, Timoré, Manquant de confiance, Passif.

LE LION

Dans la sphère professionnelle, le natif du Lion est apprécié pour son engagement, son sérieux et son efficacité. Il a une envie folle de progresser dans la hiérarchie, d’être reconnu et apprécié pour ses compétences professionnelles et son savoir être. Avant toute chose, le Lion aspire à briller et il en fait parfois un peu trop dans ce sens, créant des tensions et des jalousies autour de lui.

Sûr de lui, en pleine possession de ses moyens, il n’hesite pas à accepter les responsabilités qui peuvent lui être confiées, même si elles sont importantes. Leader né, il aspire toute sa vie à être celui qui prend les décisions et qui dirige. Travailler avec lui n’est pas de tout repos car il peut être extrêmement exigeant et tyrranique.

• Ses qualités : Communicatif, Dynamique, Expansif, Confiant, Volontaire, Combatif
• Ses défauts : Narcissique, Angoissé, Superficiel, Intransigeant, Arrogant.

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LA VIERGE

Dans la sphère professionnelle, la Vierge est le signe le plus perfectionniste du Zodiaque. Pas question de laisser une question ou un dossier en suspens. Elle aime tout contrôler, tout maîtriser, aller au bout des choses. Elle est appréciée pour sa précision, son sens de l’organisation et sa conscience professionnelle exacerbée.

Ses relations avec ses collègues peuvent être tendues car elle fait preuve d’une certaine rigidité qui n’est pas du goût de tous les signes. Extrêmement critique, un brin obcessionnelle, la Vierge ne laisse rien passer. A la longue, certains peuvent exploser devant tant de contraintes imposées par leurs collègues Vierges.

• Ses qualités : Accessible, Logique, Organisé, Perfectionniste, Ordonné, Observateur.
• Ses défauts : Critique, Négatif, Rigide, Intolérant, Distant.

LA BALANCE

Dans le travail, les Balances sont très appréciées pour leur diplomatie et leur capacité à prendre du recul dans les situations les plus tendues. Dans les périodes de crises, lorsqu’il faut résoudre un problème entre deux collègues ou trouver une solution à un problème épineux, la Balance a toujours la solution adéquate. Les Balances s’orientent généralement vers des milieux professionnels où leur gôut du beau et de l’harmonie peut être satisfait. Les domaiens artistiques et de la communication sont favorisés. Bienveillantes et fines, elles sont toujours appréciées par leur environnement professionnel. Au fond, les Balances ont peur de déplaire et elles font tout pour que l’ambiance au travail soit au top.

• Ses qualités : Diplomate, Bienveillant, Sincère, Equilibré, Serein, Compréhensif.
• Ses défauts : Passif, Flegmatique, Superficiel, Dépendant du regard des autres, Hésitant.

LE SCORPION

Dans la sphère professionnelle, les Scorpions aiment s’engager pour de grandes causes. Il faut que leur activité professionnelle est un sens, qu’elle soit excitante, qu’elle les fasse vibrer. Les Scorpions sont des êtres passionnés, y compris dans le travail où ils peuvent se montrer redoutables lorsqu’ils se fixent un but. Ils aiment aller jusqu’au bout des choses et occupent souvent des fonctions d’expertise pour lesquelles ils sont très appréciés. Intellectuels mais aussi manuels, ils ont une grande conscience professionnelle et de nombreuses voies leur sont ouvertes. Leurs relations avec autrui sont parfois explosives. Ils aiment dominer et ils ont tendance à se montrer un peu trop autoritaires sans même s’en rendre compte.

• Ses qualités : Curieux, Persévérant, Ambitieux, Autonome, Efficace, Energique.
• Ses défauts : Autoritaire, Rigide, Rancunier, Angoissé, Fermé.

LE SAGITTAIRE

Dans la sphère professionnelle, les Sagittaires sont appréciés pour leur jovialité, leur ouverture d’esprit mais aussi pour leur capacité à travailler au sein d’une équipe. Toujours motivés, ils sont de véritables moteurs pour une équipe. Les Sagittaires sont les natifs les plus optimistes du Zodiaque. Travailler à leurs côtés est donc un réel plaisir. Les natifs de ce signe ne tirent jamais la couverture à eux et même dans la plus grande adversité ils savent rester solidaires et loyaux.

Ils aiment plus que tout travailler en autonomie car ils sont de nature très indépendante. Ils peuvent donc ainsi très bien réussir dans les professions libérales.

• Ses qualités : Confiant, Ouvert, Loyal, Généreux, Honnête.
• Ses défauts : Rêveur, Changeant, Immature.

LE CAPRICORNE

Les Capricornes font partie des signes les plus performants sur le plan professionnel. Ils savent s’organiser dans leur travail, s’investir à fond dans la mission qui leur est confiée. Dotés d’un sens pratique exceptionnel, ils sont capables de diriger des projets d’une main d’expert, du début à la fin. Les Capricornes, lorsqu’ils sont à l’aise dans le milieu où ils évoluent, ont une énergie et une motivation exceptionnelle.

On peut leur reprocher leur résistance au changement et leur manque d’ouverture. Dans leurs relations avec les autres, il y a parfois des tensions car les Capricornes ne sont pas experts dans l’art de communiquer. Ils disent les choses comme ils les pensent, sans détours et cela n’est pas sans conséquences pour l’ambiance de travail.

• Ses qualités : Déterminé, Engagé, Perfectionniste, Sérieux, Consciencieux, Discipliné.
• Ses défauts : Conservateur, Réservé, Distant, Ennuyeux.

LE VERSEAU

Le Verseau a tendance à s’orienter vers des professions où sa créativité et son originalité peuvent s’exprimer. Il n’aime en général par travailler lorsqu’on lui impose un cadre trop strict. Les contraintes de temps et d’argent l’empêchent de donner le meilleur de lui même. Il a avant tout besoin de se sentir libre au travail et d’obtenir une réelle reconnaissance de la part ses pairs et de ses supérieurs.

On peut lui reprocher son instabilité et son éparpillement. Dans les relations avec les autres, il est extrêmement ouvert et tolérant. C’est avec les personnes les plus excentriques qu’il s’entend le mieux.

• Ses qualités : Créatif, Imaginatif, Ouvert, Honnête, Altruiste, Généreux.
• Ses défauts : Réveur, Idéaliste, Eparpillé, Excentrique.

LES POISSONS

Les Poissons aiment évoluer dans des milieux où leur intuition et leur imagination peuvent être au service de justes causes. Ils sont capables d’un grand engagement et de déployer une énergie importante au travail si ils se sentent reconnus pour ce qu’ils sont réellement. Travailler avec un natif du Poisson est généralement agréable car il sait être là en cas de difficulté et il aime développer des relations saines et franches avec ses collègues.

• Ses qualités : Créatif, Clair, Honnête, Bienveillant, A l’écoute, Esprit d’équipe.
• Ses défauts : Hésitant, Attentiste, Peu logique, Passif.